Mit gondol az Ön munkahelyére mennyire jellemzők ezek?

• A munkavállalók közül többen szenvednek attól, amit felesleges munkahelyi stressznek élnek meg.

• A munkavállalók közül sokan a kiégés tüneteit mutatják, mások pedig úgy vannak jelen, hogy valódi teljesítményt már nem érnek el.
• A munkavállalók nagy része úgy gondolja, hogy a munkaadó nem kezeli megfelelően a munkahelyi stresszt.
• Bármelyik pillanatban történhet egy olyan munkahelyi baleset, amelyet a stressz kezelésével könnyen el lehetett volna kerülni.

Mit nevezünk pszichoszociális kockázatnak?

• A lelki és testi megbetegedéshez, munkahelyi balesetekhez, negatív szervezeti következményekhez vezető tényezőket.
• Ezek elsősorban három nagyobb csoportba sorolhatók: munkahelyi stressz, diszkrimináció és bántalmazás.

Miért érdemes foglalkozni a pszichoszociális kockázatokkal?

• Az Európai Munkavédelmi Ügynökség szerint a munkahelyi pszichoszociális kockázatok vezető betegség és haláloknak számítanak szerte Európában.
• A becslések szerint Magyarországon több száz milliárd forintos kárt okoznak ezek az elkerülhető tényezők.
• Magyarországon 2008. január 1-től kötelező a munkáltatóknak a pszichoszociális kóroki tényezők munkavállalókra gyakorolt hatását értékelni és kezelni.
• Az egészséges munkahelybe invesztálni nem csak törvényi kötelezettség: Az Európai Unió számos felmérése bizonyítja, hogy a pszichoszociális kockázatok azonosítása és kezelése megtérülő befektetés a szervezetek számára.

Miről szól a workshopunk?

• A pszichoszociális kockázatok méréséről. Ismertetjük azokat a megoldásokat, ahogyan mi a pszichoszociális kockázatokat mérjük.
• A pszichoszociális kockázatok kezeléséről. Ismertetjük azokat a megoldásokat, amelyekkel a már azonosított pszichoszociális kockázatokat kezelni lehet.

Várjuk szeretettel április 6-án! A részvétel díjmentes, ám előzetes regisztrációhoz kötött.

Időpont: 2020. április 6. (hétfő) 09:00-12:30
Helyszín: Budapest központi helyén található rendezvényhelyszín (a regisztrálóknak e-mailen küldjük el a végleges helyszín-információkat)
Részvételi díj: Díjmentes
Jelentkezés: az anna.hajdu@atwork.hu e-mail címen vagy a +36 70 618-2814-es telefonszámon.