SZAKMAI ESEMÉNYEK
Nézze meg az aktuális workshopokat és kurzusokat!
WORKSHOPOK
A visszajelzés kultúrát erősítő eszközök – szakmai workshop
A visszajelzés olyan mint az év végi fogadalmak tartalmai: tudjuk, hogy tennünk kell, szükségünk van rá, ám mégsem tesszük folyamatosan és kitartóan. ...
Értelmezzük újra a 360°-os eszközt! – szakmai workshop
Szeretünk másként nézni a ’jól ismert’ eszközökre, megoldásokra. Most a 360°-os eszközzel tesszük. ...
Legyen up-to-date a fejlesztésben! – Serious gaming szakmai workshop
A serious gaming egy világszerte elismert és felkapott módja a fejlesztésnek. A már Magyarországon is elérhető termékcsaládot megismerheti workshopunk alkalmával. ...
Serious gaming és fejlesztés? Szerintünk kéz a kézben járnak – Szakmai workshop
Az új, izgalmas és trendi serious game eszközcsaládunkat bemutató workshop sorozatunk 2. részéhez értünk. Decemberi workshopunk lehetőséget nyújt a most már Magyarországon az AT WORK Kft. forgalmazásában elérhető TeamUp serious game ...
Serious gaming, új eszközök a hazai a fejlesztésben – Szakmai workshop
Novemberi workshopunk lehetőséget nyújt a most már Magyarországon is elérhető serious game termékcsaládunk megismerésére. ...
Van-e, s ha igen, mi a különbség az AC és a DC között? – Szakmai workshop
Vitaindító állításunk, hogy a módszertani hasonlóság és eredet ellenére az Assessment Center (AC) és a Development Center (DC) már régóta nem egyszerűen egymás funkcionális változatai, ahogyan azt az interneten sok szakmai szervezet ...
Úgy vezetek autót, mint embereket? – Szakmai workshop
Mi a közös a vezetők és az élsportolók között? Milyen vezetői képességeket érdemes mérni a személyiségjegyek mellett? Miképpen törekedhet egy vezető az egyensúlyra a mindennapok során? Novemberi workshopunk alkalmával ezekre a ...
A munkahelyi motiváció típusai és mérése kiválasztás és fejlesztés során – Szakmai workshop
A motiváció témája sokat rágott csont a HR és a munkapszichológia világában. Ki ne tudna fejből felidézni legalább egy motivációs elméletet, vagy hosszas fejtegetésekbe bocsátkozni saját motiváltsága / motiválatlansága kapcsán. ...
Reziliencia a munkahelyen: Hogyan lehet mérni a rezilienciát? – Szakmai workshop
A stresszel szembeni ellenállóképességet és a folyamatos változásokhoz való dinamikus alkalmazkodást sok szervezeti környezet vagy pozíció megköveteli. ...
21. századi megoldás a kék galléros munkavállalók tömeges tesztelésére – Szakmai workshop
A gyártással, termeléssel foglalkozó cégeknél gyakori igény, hogy a belépő munkatársak figyelméről, koncentrációs képességéről, logikus gondolkodásáról és személyiségéről információt kapjanak. ...
Pszichoszociális kockázatok mérése a szervezetben – Szakmai workshop
Mit gondol az Ön munkahelyére mennyire jellemzők ezek? A munkavállalók közül többen szenvednek attól, amit felesleges munkahelyi stressznek élnek meg. ...
Pszichológiai tesztelés: online és/vagy offline? – Szakmai workshop
Márciusi workshopunkon a digitális teszteléshez kapcsolódó technikai és szakmai kérdéseket fogunk körüljárni. Hiszünk benne, hogy a digitális tesztelés új dimenzió a pszichológiai mérés történetében. Olyan előnyökkel jár, amik ...
KURZUSOK
AC Alkotóműhely
A kurzus célja, hogy a résztvevők az Assessment Center (AC) módszertan puszta felhasználóiból önálló programalkotókká váljanak. ...
Basic interjútechnika – szakmai alapok
Szakszerű állásinterjút tartani több, mint beszélgetést folytatni a beérkező jelentkezőkkel. Az állásinterjú egy célorientált folyamat, amely alapos felkészültséget és módszertani ismereteket igényel. Képzésünket kezdő szakembereknek ...
A stressz és motiváció mérése munkahelyi közegben
A képzésünk során több olyan pszichológiai tesztet mutatunk be, amelyek képesek a stresszben és a motivációban való egyéni különbségek megragadására. A kapott eredmények komplex fejlesztési tervek alapjai lehetnek. A képzésünk során ...
Kiválasztás és alkalmasságvizsgálat a Vienna Test Systemmel
A sikeres kiválasztás és az alkalmasság megállapítása elemi érdeke a szervezeteknek. A képzésünk során azt mutatjuk be, hogy miként járulnak hozzá a pszichológiai mérőeszközök – személyiség- és képességtesztek – a jól működő ...
Értékelés és visszajelzés AC/DC programban
Képzésünkön átadjuk tudásunkat az AC módszertanhoz kapcsolódó professzionális értékelési gyakorlatról, valamint a fejlesztő visszajelzések működtetéséről, amivel már másnap elfogadóbbá, elkötelezettebbé, cselekvőkészebbé, felelősebbé ...
Kompetenciaalapú interjútechnika
A strukturált, kompetenciaalapú interjú az egyik leghatékonyabb kiválasztási eszköz lehet a hozzáértő kezében. A kompetencia alapú interjú egy viszonylag könnyen és gyorsan lebonyolítható folyamat, amely segítségével rengeteg ...
Iratkozzon fel hírlevelünkre!
AT WORK
1095 Budapest, Soroksári út 18. 1/15.
TELEFON
+36 70 602 7050
NYITVA TARTÁS
9.00-17.00